Tout employeur qui emploie un client d'Emploi Ontario et qui répond aux critères d'admissibilité décrits ci-dessous peut être admissible aux Mesures incitatives pour les employeurs pour éliminer les obstacles à l'emploi des clients. Pour être admissibles aux incitations à l'embauche, les employeurs doivent :
Be licensed to operate in Ontario.
Comply with applicable legislation and maintain appropriate insurance.
Not be a Service System Manager or Employment Ontario Service Provider.
Not use funding to hire family members.
Not be currently receiving other funds (federal, provincial, or municipal, etc.) for the same job.
Maintain appropriate WSIB or alternate workplace safety insurance coverage.
Have adequate third-party general liability insurance as advised by its insurance broker.
Not use hiring incentives to replace existing or laid-off employees.
Les soutiens aux employeurs visent à éliminer les obstacles à la participation des clients appropriés à l'emploi. Un financement est disponible pour :
Les soutiens pour les aménagements sur le lieu de travail, à l'exception de ceux qui doivent être couverts par l'employeur en vertu de la LAPHO.
Subvention salariale pour compenser les coûts des exigences d'intégration.
Incitations à la rétention pour l'atteinte d'une étape d'emploi.
